大阪市の女性活躍推進プロジェクトに参加するジェイテック
大阪市が主催する新たな女性活躍推進事業、「大阪市クロスメンタリングプロジェクト2026」に、株式会社ジェイテックが参加しました。このプロジェクトは、東京海上日動火災保険株式会社と協力して行われ、ジェイテックを含む複数の企業が集まり、次世代の女性リーダーの育成を目指します。
プロジェクトの概要
「クロスメンタリング」とは、社外のメンターとメンティーが交流しながら、互いの成長を促進する取り組みです。この方式により、参加者は他社の視点を取り入れつつ、自社の課題を客観的に考えることが可能になります。ジェイテックからは、広報部のメンティーが参加し、東京海上日動火災保険のメンターと連携を取りながら、経営課題に対する理解を深めています。
第1回集合研修の実施
2026年6月29日、淀屋橋の東京海上日動ビルにて、プロジェクトのキックオフとなる第1回集合研修が行われました。参加企業15社から24名のメンティーが集まり、主催者の挨拶や自己紹介を経て、初回の研修がスタートしました。この研修は自社分析や課題発見をテーマにしており、他社メンバーとの対話を通じて、客観的に自社の強みや現状を見つめ直す機会となりました。
次回研修へ向けた展望
本プロジェクトでは、2026年10月までに全3回の集合研修が予定されており、成果発表会も行われる予定です。この結果を社内に還元することで、ジェイテックはより良い提案や解決策を提供できるように努めます。
ジェイテックの理念
ジェイテックは、技術力をもって社会の課題解決に貢献する企業です。我々の活動の基盤には「人への想い」があり、創業以来、お客様との信頼関係を大切にしながら、優れたソリューションを提供し続けています。今後も、最新の技術と革新の手法を駆使し、皆様により良いサービスをお届けしてまいります。
ジェイテックの採用情報
女性活躍をサポートする冗長な組織で働きたい方々は、ジェイテックの求人情報をご覧ください。私たちは、最先端のテクノロジーを用いて、ビジネスの課題を解決する仲間を募集しています。興味がある方は、
こちらから詳細をご確認ください。
会社概要
ジェイテックは、1997年に設立され、大阪府に本社を置く企業です。私たちの理念「ヒトを想う、テクノロジー。」を胸に、常に技術力の向上に努め、社会の課題解決に取り組んでいます。詳細は
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