2026年の採用戦略を見直す!採用2.0カンファレンスのご案内
採用市場は日々変化しており、企業が効率的かつ効果的に人材を採用するための戦略が求められています。2026年3月17日(火)に開催される無料オンラインカンファレンス「採用2.0カンファレンス2026」では、採用活動のエキスパートたちが集結し、最新の採用戦略やノウハウを伝授します。
開催の背景
株式会社Cavitteが行った調査によると、採用活動における満足度が低いと感じる企業が約半数を占めています。その原因として多くの企業が「採用活動に割ける時間が不足している」との声を上げています。これに加え、効果的な採用ノウハウを持たないという課題も浮き彫りになっています。日常業務に追われる中で、自社に合う適切な採用戦略を構築する余裕がない企業が多い実情が見えてきます。
変化の速い現代において、採用活動ではただ新しい施策を取り入れるのではなく、必要ないものを取り除き、強化すべきポイントを見極めることが重要です。このような視点から、本カンファレンスでは15社の採用のプロフェッショナルが一堂に会し、それぞれが実績をもとにした15の最適採用ソリューションを提案します。
カンファレンスのポイント
このセミナーはこんな方におすすめ
- - スカウトやSNS活用に力を入れているが、応募や返信が得られず困っている
- - 面接を経ても内定辞退が続き、他社へ流れるケースが多い
- - 紹介エージェントに依存し、採用単価が高止まりしていると感じる
- - 一度雇用した社員がすぐに退職してしまう問題
- - 現在の自社にとっての適切な採用方針が不透明である
このような課題を持つ方々に向けて、有益な情報が得られる貴重な機会となるでしょう。
開催詳細
「チョク採」について
「チョク採」は、特許取得済みの直接採用支援ツールで、企業が求める人材をSNSやWebメディアを通じて見つけ、その特性を持つ候補者に対してアプローチを行います。潜在的な人材層に対して的確なターゲティングを行うことで、従来の求人媒体では実現できないカルチャーマッチングの高い人材獲得を可能にします。
このシステムにより、採用コストを削減しつつ、企業の定着率向上を目指せるのが特徴です。
「チョク採」の詳細は、
こちらのページをご覧ください。
株式会社これからについて
株式会社これからは、東京都新宿区に本社を構える企業で、直接採用ツール「チョク採」の開発・運用を行っています。また、ECコンサルティングやプログラミング教室の運営も手がけています。代表取締役は今泉雄介氏です。
字数制限上、これだけの内容をまとめさせていただきましたが、参加を希望される方はぜひ早めに申し込みを行ってください。皆様のご参加をお待ちしております。