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物流業界の未来を見つめる『物流を止めない人材サミット2025』

2025年9月25日と29日の2日間にわたり、オンラインで開催される『物流を止めない人材サミット2025』。このセミナーでは、業界が直面している重要な人材課題に焦点を当て、解決策を見出すための貴重な機会が提供されます。特に船井総研ロジ株式会社からは、グループマネージャーの松尾一志氏が登壇し、人材戦略に関する先進的な知見を共有します。

物流業界の人材問題の現状

近年、物流業界ではドライバー不足や従業員の定着率の低下が深刻な問題となっています。人口減少や労働環境の変化により、従来の採用手法だけではない新たなアプローチが求められるようになっています。これに対処するためには、単なる人材確保にとどまらず、現場での成長とエンゲージメントの強化が不可欠です。

本セミナーの魅力

『物流を止めない人材サミット2025』は、以下のような方々に特にオススメです。

• - 採用市場での競争に苦しんでいる企業。
• - 従業員の離職率が高く、戦力の定着に悩んでいる企業。
• - 新人や外国人材の育成に関心がある企業。
• - 業務の属人化を解消したいと考えている企業。
• - 人手不足の解消に向けた具体的なステップを模索している企業。

セミナーでは、採用トレンドや教育DX、エンゲージメント向上のための戦略、業務設計の最前線について詳しく解説されます。特に、早期に確実に活躍できる環境の整備や、離職を防ぐための具体的な方策に関するディスカッションが予定されています。

開催概要

• - 日時: 2025年9月25日(木) 11:00-13:00 / 9月29日(月) 13:00-15:00
• - 登壇者: 松尾 一志（船井総研ロジ株式会社 グループマネージャー）
• - 受講方法: オンライン
• - 参加費: 無料
• - 主催: 株式会社カミナシ

船井総研ロジのご紹介

船井総研ロジは、日本最大の物流コンサルティングファームとして、物流企業の業務向上に貢献しています。新規荷主の獲得や運賃交渉、ドライバー採用に関する支援を行い、業績アップを実現するための現場密着型のコンサルティングを提供しています。また、350社以上の経営者が参加する経営プラットフォームを運営し、業界の最新動向を発信しています。

まとめ

今後の物流業界の成長には、魅力的な職場環境の構築と人材戦略の見直しが重要です。『物流を止めない人材サミット2025』に参加することで、自社の課題解決へのヒントを見つけるチャンスです。興味のある方は、ぜひ参加を検討してみてください！


詳細なセミナー情報は、以下のリンクからも確認できます。

• - セミナー詳細はこちら
• - 船井総研ロジの公式ウェブサイト

この機会に、業界における人材戦略の最前線について学び、未来の物流業界を共に変えていきましょう。

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