スーパーホテルと教育テック大学院が協力!地域創生インターンシップを実施

スーパーホテルと教育テック大学院が地域創生に挑む



大阪を拠点に世界182店舗を展開するスーパーホテルが、教育テック大学院大学とタッグを組み、初となる地域創生インターンシップを東京・北区赤羽で実施します。イベントのテーマは「【泊まる】を超えて、街を動かせ。」で、2026年8月31日から9月4日までの5日間、学生たちは地域課題に取り組む予定です。

プログラムの概要


インターンシップは「INPUT → FIELDWORK → BUSINESS DESIGN → FEEDBACK → REFLECTION」という一連の学習プロセスで構成され、実践を重視した内容になっています。

1. 事前学習 では、北区の行政担当者から地域の現状や課題について学び、教育テック大学院の教授からCSV(Creating Shared Value)の理論やウェルビーイングを活用した地域づくりの視点を得ます。

2. 実践 では、赤羽でのフィールドワークを通じて、地域の魅力や問題点を自ら発見し、ホテル経営やレベニューマネジメントなどの実務視点を加味して、地域とビジネスの両立を目指すCSVソリューションを企画します。

3. フィードバック セッションでは、ホテル現場の責任者や経営陣、そして北区の行政関係者から意見を受け、企画をさらにブラッシュアップ。最終日には、最終発表として練り上げたプロジェクトを各関係者にプレゼンテーションします。

学生の挑戦と成長


参加する学生たちは、「ホテルは地域課題を解決できるのか?」という問いに対して赤羽の具体的な課題を起点に、どのような解決策がホテルの事業を持続可能にするか考えます。このプロセスの中で、学生は自身の視点を磨くだけでなく、地域自身にも貢献することが求められます。

プログラム全体を通して、学生たちは、「仕事を通じて誰に何を提供したいのか」や、「自分は何のために働くのか」という問いを引用しながら、自身の未来に向けたキャリアを真剣に考える機会を得ます。

スーパーホテルの理念


「Natural, Organic, Smart」をコンセプトとし、ホテル業界において唯一「エコ・ファースト制度」に認定されているスーパーホテルは、環境保全や地域活性化に積極的に取り組んでいます。学生たちがこのような理念のもとで学ぶことで、次世代の地域リーダーとして成長することが期待されます。

まとめ


このインターンシップが、地域課題に対する具体的な解決策を生み出すきっかけとなることは間違いありません。学生たちが赤羽をどのように変えていくのか、そしてスーパーホテルがどのように地域と協働しながら未来を見つめていくのか、今後の展開に注目です。

関連リンク

サードペディア百科事典: スーパーホテル インターンシップ 赤羽

トピックス(イベント)

【記事の利用について】

タイトルと記事文章は、記事のあるページにリンクを張っていただければ、無料で利用できます。
※画像は、利用できませんのでご注意ください。

【リンクついて】

リンクフリーです。