オンラインセミナーで学ぶ！Z世代との効果的なコミュニケーション法

若手との関わりを深めるオンラインセミナー

2025年7月29日、一般社団法人日本経営協会が主催する無料のオンラインセミナー「Z世代（若手）とのコミュニケーションセミナー」が開催されます。本セミナーは、職場での若手社員とのコミュニケーションに課題を持つ方々に向けて設計されており、特に世代間のギャップを乗り越えるヒントが得られます。

世代間のコミュニケーションギャップの現状

近年、若手社員が職場でスマートフォンを使用することが多く、上司や先輩世代との間にコミュニケーションの壁が生じがちです。この現象は「報・連・相（報告・連絡・相談）」が不足し、結果として世代間の不信感を生む要因ともなっています。

特にZ世代は、その価値観やコミュニケーションスタイルが従来の常識と異なるため、理解が得られず戸惑う上司たちも少なくありません。本セミナーでは、まずZ世代の特性を理解し、彼らがどのような価値観を持っているのかを深く考える機会が設けられます。

セミナーの内容

セミナーは以下のプログラムに分かれており、各自が持つ不安や疑問にしっかりと答える内容になっています。

1. Z世代の特性や価値観を理解する
- Z世代との違いとは何かを解説し、どのように彼らの価値観が職場に影響を及ぼすのかを考えます。

2. 効果的なコミュニケーションの技術
- Z世代のコミュニケーションスタイルを学び、指示をどのように効果的に伝えられるか、その工夫を考えます。

3. 良好な関係性を築くために
- Z世代が理想とする上司像や、心理的安全性を高めるための方法について探ります。

4. 質疑応答セッション
- 参加者が直接質問できる時間を設け、より具体的なアドバイスやヒントを得ることができます。