大同大学に新たな学内キャリア支援ポータル『Career.base』が導入されます！

大同大学が目指すキャリア教育の革新

愛知県名古屋市に位置する大同大学は、効果的なキャリア支援を目指し、株式会社haco.が開発した学内向けキャリア支援ポータルサイト『Career.base』を導入することを決定しました。これは主に、就職支援の現場をデジタル化するための取り組みの一環であり、学生により良い資料を提供し、企業情報の検索性や保存性を改善することを目的としています。

1. 導入の背景

大同大学では、年に何度も学内合同企業説明会を行っており、その準備には相当な労力と時間が費やされています。従来は紙ベースでの運用に頼っていたため、企業情報の収集や冊子の作成、会場のレイアウト設定など、職員は多忙を極め、学生支援に割ける時間が限られるという課題が存在していました。特に、企業情報の回収が難しく、学生が参画するイベントの資料を持ち帰っても、その内容を後で確認することが苦痛であったことが問題視されていました。

このような課題を解消するために『Career.base』が導入されることになりました。これにより、学生は興味を持った企業について、より多くの情報をデジタル上で取得し、自発的に調べ、整理することが可能になるのです。

2.『Career.base』の機能概要

『Career.base』の中には新たに開発された『学内イベント管理』の機能が組み込まれています。この機能は、イベントの告知、予約、会場MAPの提供、出展企業の詳細情報の閲覧、さらには気になる企業をブックマークできるなど、多様な機能が盛り込まれています。これまでの紙ベースの情報提供と比べ、新システムにより学生が得られる情報量は飛躍的に増加し、学内イベントの価値を向上させることが期待されています。

具体的には、学生の画面上では、イベント情報が一覧表示され、企業名をタップすることで詳細情報にアクセスできる機能が搭載されています。また、気になった企業はあらかじめクリップしておき、後で簡単に確認できる仕組みも整えています。これにより、学生は自分のペースで情報を整理し、就職活動に活かせるでしょう。

3. 関係者のコメント

大同大学のキャリア支援室では、今回の導入について大きな期待を寄せています。キャリア支援室長の錦織整さんは、これまでは多くの時間を紙ベースの資料作成に費やし、学生への支援に十分な時間を確保できなかったと語ります。このシステム導入によって、業務の効率化が図られ、学生がもっと企業情報を深く理解できる環境が整えられることを期待しています。

4. 大同大学について

大同大学は「産業と社会の要請に応える人材の養成」を目指し、実学主義を重んじた教育を展開して70年以上の歴史を持っています。工学部や情報学部に加え、2024年には新たに建築学部を開設する予定です。学生数は約3,521名で、地域社会との結びつきを重視した教育に取り組んでいます。

5. まとめ

今回の『Career.base』の導入は、大同大学にとって大きな転機となります。学内のイベントの効率化を図るとともに、学生がより主導的にキャリア形成を行える環境を整えることで、就職先企業とのより良いマッチングが期待されます。学生たちが新しい技術を活用し、自分のキャリアを切り拓いていける未来を支えてくれることでしょう。