大阪のパーソナルジム「LIGHT FIT」が新しいトレーナーを募集開始！

大阪のパーソナルジム「LIGHT FIT」が新しいトレーナーを募集開始!

パーソナルジム「LIGHT FIT」は、大阪を拠点に店舗を拡大しています。全国150店舗を目指す中、同社はパーソナルトレーナーの採用を強化することを発表しました。新たなトレーナーを迎えることで、さらなるサービス向上を目指しています。

「LIGHT FIT」の企業理念は『理想のカラダを健康的に生涯持続すること』。この理念に基づき、トレーナーの質を高めることで、顧客の健康と美をサポートしています。充実した研修制度を採用し、月に一度外部講師を招いたセミナーも実施。このようにトレーナー同士が切磋琢磨できる環境を整えることで、業界内でも高い顧客継続率を実現しています。

トレーナーの給与についても大きな魅力があります。「LIGHT FIT」は新しい広告宣伝の形を追求しており、マーケティングコストをできる限り削減。そのため、浮いたお金はトレーナーの報酬に還元され、業界最高水準の給与が実現されています。具体的には、1年目から年収500万円を超える実績を持つトレーナーも多く、2年目で年収800万円に達する人もいるようです。

また、「LIGHT FIT」はフィットネス業界のホワイト化を掲げています。目指すは、トレーナーの労働環境向上。長時間労働を排除し、安心して働ける環境を提供することで、トレーナーの社会的地位向上を図っています。トレーナーの質を高める制度がある中、既存のパーソナルトレーナーのパフォーマンスも向上し、優秀な人材の確保も進んでいます。

「LIGHT FIT」では、トレーナーがキャリアアップを目指せる体系を整備しています。マネジメント職やトレーナースクールの講師、講演活動など、多様なキャリアの選択肢が用意されています。トレーナーは自分の目標に合わせて様々な道を選ぶことができます。このような環境を提供することで、業界全体のイメージを良くすることにも貢献しています。

実際に「LIGHT FIT」で働くトレーナーたちは、経験やスキル向上のためのサポートに満足している声を多く寄せています。高収入だけでなく、自己成長の環境も整っているため、仕事に対する情熱がさらに高まっているようです。社会的な意義を感じながら充実した仕事を手に入れられる場所、それが「LIGHT FIT」なのです。

「フィットネスには素晴らしい力があります」と語る代表の中田翔氏。彼自身もフィットネスを通じて人生が豊かになったと語っており、「すべての人へ、生活の一部にフィットネスを」というビジョンのもと、今後もさまざまな活動を通じてフィットネスの重要性を広めていく意向です。

この機会に、新しいチャレンジを考えているフィットネス愛好者やトレーナー志望者は、ぜひ「LIGHT FIT」にその思いを伝えてみてはいかがでしょうか。気になる方は、公式ホームページをチェックしてみてください。きっと充実したフィットネスライフを手に入れられることでしょう。