新刊『社労士という生き方』が提案する未来の社労士業界とは

新刊『社労士という生き方～“現場力”で信頼され、“想い”を仕事に変える～"が発売

2026年4月13日、社会保険労務士の真田直和氏による新刊『社労士という生き方～“現場力”で信頼され、“想い”を仕事に変える～"が発売されました。本書は、30年間の社労士としての経験をもとに、変化の激しい労働環境において、社労士がどう進化しなければならないのかを考察しています。

なぜ今、社労士業界は変わるのか？

著者の真田氏は、デジタル化やAIの進展に伴い、社労士には「先生業」から「サービス業」への意識転換が不可欠だと主張しています。今や、情報収集や定型業務はAIに任せることができる時代。従って、社労士はクライアントと同じ立場で課題を共有し、専門的な知識とともに信頼を築く必要があるのです。

この意識転換は、特に事務所運営に行き詰っている社労士や、これから業界に飛び込む若者にとって、非常に重要なテーマとなります。著者は、自身の経験を通じて、同じように悩んでいる社労士の背中を押すことを願っています。

書籍の内容の紹介

本書は、実体験に基づく成長と変革の物語として、以下の各章で構成されています。

- 第1章なぜ、社労士になったのか

社労士としてのキャリアがどのように形成されていったのか、そのバックグラウンドを紹介。

- 第2章現場で見えてくる「信頼される社労士」とは

クライアントから信頼されるための具体的なアプローチや姿勢について。

- 第3章想いを価値に変える

社労士業務における想いや情熱の重要性について考えます。

- 第4章社労士の仕事の裏側

日常業務で直面する課題とその解決策を赤裸々に語ります。

- 第5章これからの社労士に求められるもの

AI時代における社労士の役割と求められるスキルセットについて。

著者紹介

真田直和氏は、大阪出身で、社労士業務に30年以上従事。大手社会保険労務法人において、多数の人事評価制度のコンサルティングを行い、数多くのトラブル解決に貢献してきました。また、著書としては「中小企業の人事制度・考課制度設計コンサルティング」などがあり、社労士業界での活躍が期待されています。

この新刊は、社労士としての成長を望む全ての人々に向けた実践的で心に響く指南書です。著者の真田氏が語るその実体験は、多くの人にとって大きなインスピレーションとなるでしょう。今後の社労士業界における変革を考える上で、本書は欠かせない一冊となること間違いありません。