関西大学が社会人向けの新たな学びの場を創出
関西大学は、社会人のキャリア形成を支援するために「Kan-Daiリカレント+」を発表しました。このリカレントプログラムは、社会人が新たに挑戦するための学び直しやキャリアアップを実現するために設計されており、特に注目すべきは、初めて共創パートナーとして参画した三つの企業です。
共創パートナーシップの意義
この「共創・オープンイノベーションプログラム」を通じて、関西大学は協賛企業と受講生の直接交流を促進し、知見や体験の共有を可能にしています。企業からの実践的なテーマに基づく学びを受けることで、受講生は自分のキャリアに新しい可能性を見出せる機会を得られます。
参加企業の紹介
1.
RSM汐留パートナーズ株式会社 では、少人数制で3ヵ月間で経理人材の育成プログラムを提供しており、特に中小企業の人材不足問題を解決することを目指しています。
2.
SOMPOひまわり生命保険株式会社 は、資産形成をテーマにしたセミナーを開催し、ライフプランや健康管理の視点から受講者の人生設計を支援します。
3.
株式会社りそな銀行 では、未来の社会インフラに必要となる銀行業務やその社会的役割に関するプログラムを通じて、新たなキャリアの発見を促進しています。
参加者のメリット
このように多様な企業から直接学べる機会があることは、受講者にとって大きなメリットです。各企業からの専門的な知見を得ることで、業界の最新情報や実践的なスキルを身につけられる上、参加者同士のネットワーキングの場も提供されるため、同じ目標を持った仲間と出会えることも魅力です。
今後の展望
関西大学は、今後もこのプログラムをさらに発展させ、社外の企業との連携を深めていく方針です。また、企業や受講生間での交流を通じて、多様なキャリアの可能性を模索する場を提供し続け、社会の変化に応じた質の高い教育プログラムを目指しています。これからも「Kan-Daiリカレント+」への参加企業は募集中です。
まとめ
関西大学が提供する「Kan-Daiリカレント+」は、単なる学校教育にとどまらず、社会人がキャリアを新たに切り開くためのサポートを行う、画期的なプログラムです。企業との協力を重視したこのプログラムで、充実した学びとキャリア形成のチャンスを手に入れることができるでしょう。詳しい情報や参加希望の方は、関西大学の公式ウェブサイトをご覧ください。