シーイーシーが掲げる未来に向けた2030年ビジョンとは

シーイーシーが掲げる未来に向けた2030年ビジョン

株式会社シーイーシーは、2030年の目指す姿に向けて、長期及び中期経営計画を策定しました。この新しい計画は、未来の成長を視野に入れた「VISION 2030」と名付けられ、6年間の長期的な戦略を立てています。また、2025年から2027年の3年間に焦点を当てた中期経営計画も同時に発表されました。

「VISION 2030」の概要

「VISION 2030」は、会社の基本的な理念を基に、現代において必要不可欠な企業としての成長を目指す6年間の計画です。この計画は、二つの大きな成長戦略に基づいています。「事業戦略」と「コーポレート戦略」の二つは、事業モデルの変革、事業領域の拡大、新規事業の創出に力を入れています。

第一ステージと第二ステージ

計画は、最初の3年間を「成長期」と位置付け、事業の変革を進めることに重点を置いています。次の3年間は「拡大期」とし、新たな価値創出を追求していきます。これにより、収益力の強化とさらなる進化を目指します。

中期経営計画2025-2027の特性

中期計画は、市場環境や技術の変化に柔軟に対応するために、当社の強みを活かした事業のセグメント再編を行うことに焦点を当てています。具体的には、事業モデルの転換や業務領域の拡大、新規事業の創出など、さまざまな施策を通じて成長を加速させます。

1. 事業戦略の詳細

- 事業モデルの転換: シーイーシーは、自社の強みである開発力やデータ分析を活かした新しい事業モデルへとシフトします。これにより、お客様の多様なニーズに応えるトータルサービスを提供します。

- 業務領域の拡大: 上流工程から運用までのトータル支援を通じて培った専門的な知見を生かし、事業領域を広げることを目指します。

- 新規事業の創出: 新たに設置される「事業企画部」は、AIやクラウド技術を活用して、新しい収益の柱となる事業を立ち上げることを目指します。

2. コーポレート戦略の詳細

- 人材戦略: 適切なスキルと経験を持つ人材の育成と配置を行い、離職率の低下と社員エンゲージメントの向上を図ります。

- 財務戦略: 持続可能な企業価値向上のため、積極的な投資を行いながら、利益成長に応じた株主還元を実施し、資本効率を高めていきます。

- コーポレートガバナンス: 経営の透明性と信頼性を確保するため、企業統治体制を整えます。

- 社内インフラの強化: 効率的な業務運営を実現するために、社内のデジタルトランスフォーメーションを推進し、事業拡大に備えます。

具体的な成長目標

シーイーシーは、2030年度に720億円の売上高を目指し、営業利益86億円、純利益62億円という具体的な数値目標を設定しています。また、成長投資には240億円以上、株主還元には125億円以上を計画しています。これにより、企業は14%以上のROEを達成し、手元資金約180億円を確保することを目指しています。