40代からの新たなキャリア構築
近年、中高年層の方々がセカンドキャリアに注目し始めている中、行知学園株式会社が行った調査から、多くの人々がリスキリングに関心を持ちながらも、行動に移すのが難しい現状が明らかになりました。
この調査は、40歳から60歳までのキャリアチェンジに興味を持つ社会人を対象に実施されました。リスキリングとは、今までの仕事から新しい職業に就くために必要なスキルを身につけ直すことを指します。これは、経済産業省が支援する重要な取り組みであり、社会の変化に対応するために不可欠です。
調査の結果と傾向
調査によると、約8割の respondent が「リスキリング」という言葉を知っていると回答しましたが、実際に行動している人は約2割にとどまっています。このことから、多くの人がリスキリングについて関心を持ちながらも、時間や費用といった実際的な壁が立ちはだかっていることがうかがえます。
セカンドキャリアの選択肢
調査では、セカンドキャリアとして最も興味を持たれている職業として、事務・会計・総務などの運営支援やコンサルティング、さらに「人に教える仕事」が挙げられました。特に教えることへの関心は高く、教育に従事することで自分の経験を活かしたいというニーズが見られました。
また、教える領域としては、語学やコミュニケーション分野への関心が最も高く、次いでビジネススキルやITリテラシーが続きました。これは、語学が年齢や職業に関係なく需要が高く、再就職の選択肢として注目されていることが伺えます。
不安の声
一方で、新しい職業に就く際には「収入が減ること」、「新しいスキルを身につけるハードル」、「学び直しにかかる時間」など、多くの不安が浮かび上がっています。これに対処するためには、充実したサポート体制が必要です。
行動を後押しする支援
リスキリングを始めるためには、具体的な行動を促す条件が重要です。調査によれば、資格取得に直結するカリキュラムが最も後押しになるとされています。加えて、修了後には面談や案件紹介、現場体験の機会があることが求められています。これは、学びが単なる知識の習得ではなく、しっかりとした結果に結びつくという安心感を持つためです。
教員資格取得のすすめ
行知学園では、日本語教師養成講座を通じて、リスキリングを希望する方々に対するサポートを行っています。この講座では、外国人に日本語を教えるスキルを身につけることができ、今後のキャリアアップにもつながります。学士を有する方でしたら、約5ヶ月の通学で日本語教員の資格を取得可能です。少人数制の指導により、教師としての実践力を高め、安心して新たな職業に就くことができます。
結論
今回の調査から分かったのは、40〜60代の方々がリスキリングを通じて新しいキャリアを築くための意欲は高いものの、実際に行動に移すことには多くのハードルがあるということです。ただし、行知学園のように具体的な支援が整備されている場であれば、セカンドキャリアを成功させるチャンスが広がります。今こそ、リスキリングを通じて、新たな一歩を踏み出す時なのです。
さらに詳しい情報や資料請求は、行知学園の公式サイトをご覧ください。