「ビルダーズポイント」が3万人突破！建設業界の新しい評価システムとは

建設技能者向けポイントサービス「ビルダーズポイント」が3万人突破

株式会社リバスタが提供する「ビルダーズポイント」は、建設技能者に特化したポイントシステムとして、多くの注目を集めています。そのアプリ登録者数がこのたび3万人を突破したとのことで、建設業界での評価や認知が高まっています。

トップ企業の導入による拡大

このプロジェクトは、鹿島建設や安藤・間といった大手企業の全面的な協力のもとで進められています。これにより、全国での導入現場数も増加し、2026年7月時点で1,553現場に達しました。特に安藤・間では、技能者のモチベーション向上に成功し、現場の一体感を生み出す成果が報告されています。これに伴い、技能者がCCUSカードをタッチする率が約18.5%向上した事例もあり、業務の効率化が進んでいます。

アプリの利便性とポイント交換先の多様性

「ビルダーズポイント」は元請会社が技能者にポイントを付与し、日常の評価や感謝の気持ちを視覚化する仕組みです。このシステムでは、2023年10月から実証実験が始まり、2024年6月より正式にサービスが提供される運びとなる予定です。技能者にとって分かりやすい評価が重要なことから、このシステムは高い注目を集めています。

ポイントの交換先としては、dポイントやPontaポイントが追加され、従来のPayPayマネーライトやAmazonギフトカードと合わせて合計4種類となりました。この機能拡充により、利用者は状況に応じたポイント活用が可能になり、より便利になりました。

建設業界の未来を見据えて

現在、建設業界では技能者の高齢化や若年層の入職者減少が課題ですが、「ビルダーズポイント」はそうした状況に一石を投じる存在として期待されています。業界全体での技能者の働きやすい環境づくりが求められる中、リバスタはさらなる機能改善とサービスの利便性向上に取り組むことを表明しています。

技術の進化とともに「ビルダーズポイント」は、建設現場における安全管理やコミュニケーションの円滑化を図る新しい手法として定着しつつあります。今後の展開に期待が高まります。